Người làm tốt chưa chắc đã là người được chọn. Thử nghĩ xem đã bao nhiêu lần bạn rơi vào cảnh này: Trong đầu bạn có ý tưởng rất hay, nhưng khi sếp hỏi đến thì bạn lại ngập ngừng, nói vòng vo rồi thôi. Ngay sau đó, một đồng nghiệp khác đứng lên nói […]
| Danh mục sách | Kinh tế - Kinh doanh |
|---|---|
| Phương thức thanh toán | Thanh toán tiền mặt khi nhận hàng (COD) hoặc Chuyển khoản ngân hàng |
Thử nghĩ xem đã bao nhiêu lần bạn rơi vào cảnh này: Trong đầu bạn có ý tưởng rất hay, nhưng khi sếp hỏi đến thì bạn lại ngập ngừng, nói vòng vo rồi thôi. Ngay sau đó, một đồng nghiệp khác đứng lên nói lại đúng ý đó, nhưng mạch lạc hơn, tự tin hơn, và họ nghiễm nhiên nhận hết lời khen ngợi. Rõ ràng, bạn không kém họ về năng lực, bạn chỉ thua họ ở cái miệng.
Nhiều người hay tự bào chữa bằng câu “Tôi hướng nội”, “Tôi chỉ quen làm việc chuyên môn chứ không biết ăn nói”. Nhưng nói thẳng ra, đó là sự trốn tránh. Nếu bạn không nói được điều mình biết, người ta sẽ mặc định là bạn không có gì nổi bật.
Nếu bạn nghĩ nói trước đám đông là cái duyên bẩm sinh thì bạn nhầm to. Warren Buffett thời trẻ còn sợ đứng trước mọi người đến mức kinh hoàng. Ông luôn tìm mọi cách né tránh các buổi phát biểu ở trường. Mọi chuyện chỉ thay đổi khi ông chịu bỏ tiền ra học một khóa giao tiếp và thuyết trình của Dale Carnegie. Sau này, ông luôn nói rằng chính khóa học đó đã thay đổi sự nghiệp của ông, nâng giá trị bản thân ông lên gấp nhiều lần.
Ở Việt Nam, nỗi sợ nói trước người khác rất phổ biến. Bạn sợ mình nói sai rồi bị chê, sợ đang nói thì quên ý, sợ người ta nhìn thấy mình đang run. Thế là bạn chọn cách an toàn nhất: Im lặng trong cuộc họp, né tránh thuyết trình, không dám quay video hay livestream. Bạn có kinh nghiệm, có sản phẩm tốt, nhưng bạn không tạo được chút uy tín nào vì bạn chẳng bao giờ lên tiếng.
Nói trước đám đông hay nói trước camera không cần bạn phải là một diễn giả bóng bẩy, nó là một loại kỹ năng có công thức và luyện tập được. Bộ 4 cuốn sách thuộc combo Nói Hay Hơn, Cơ Hội Lớn Hơn sẽ giúp bạn sửa lại từng chút một:
Bạn không cần phải trở thành người hoạt ngôn nhất phòng, càng không cần nói năng hoa mỹ. Điều người ta cần ở bạn là sự rõ ràng, thực tế và đúng trọng tâm. Khách hàng, đối tác hay sếp của bạn cần hiểu bạn có giá trị gì để họ có thể tin tưởng trao cơ hội.
Khi bước vào những thời điểm quyết định, không ai rảnh để lật từng trang CV xem bạn giỏi thế nào. Người ta chỉ đánh giá bạn qua cách bạn trình bày vấn đề trong vài phút ngắn ngủi. Nếu bạn đã mệt mỏi với việc làm một cái bóng mờ nhạt, làm rất nhiều nhưng không ai nhớ tên, hãy bắt đầu thay đổi từ chính giọng nói của mình. Đừng để sự rụt rè của hôm nay biến thành sự tiếc nuối của ngày mai khi nhìn người khác lấy mất cơ hội của mình. Hãy cất tiếng nói rõ ràng, bài bản và cho thế giới thấy năng lực thực sự của bạn đi.
